在這個萬物復蘇的春天里~

一批批新生的力量~

蓬勃生長~

我們也迎來了~

北測檢測2019年第一屆新員工訓練營~

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北測檢測2019年第一屆新員工訓練營

為了使新加入北測檢測公司的小伙伴們，能盡快熟悉公司環境、匹配任職要求，加深對公司的了解及價值觀認同，保證企業的文化主張能星火相傳，公司人力資源部于2019年4月12日、13日在集團總部組織了2019年第一屆新員工訓練營。

課程紀要

本次營訓活動，以培養新員工職業素養、增強工作技能及價值觀認同，并以搭建內部溝通、交流平臺為主要目的，營訓活動共分“破冰團建篇”、“課程篇”、“測試篇”、“溫馨畢業篇”四個部分。深圳公司20多名新同事參加此次營訓，兩天的內容，有哪些精彩內容，小編帶大家一起看下吧：

一、“破冰團建篇”

來自不同部門的小伙伴，剛開始彼此很陌生，大家略顯拘謹。在Frank的帶領下，大家通過水果π趣味介紹、繪制團隊海報等環節，很快熱絡、熟悉起來。新組建的四個小隊，在隊長的帶領下，大家斗志昂揚，誓為團隊榮譽而戰。

（上圖，各組小伙伴在為團隊“出謀劃策”）

二、“課程篇”

商業領袖任正非曾經說過，“世界上的一切資源都可能會枯竭，唯有文化會生生不息”，內部氛圍和公司的文化主張對企業的重要性不言而喻。來自總經辦的Rita老師，從“我們是誰？我們為什么會在這里？”等問題入手，剖析了企業文化體系的構成，引導新加入公司的伙伴們對北測的企業文化和價值主張有了深入的學習。

上圖（Rita-北測企業文化分享）

我們所在的行業為第三方檢測認證行業，那么檢測、檢驗、檢查、認證、認可各有什么含義？我們的質量運行需要遵從哪些守則，新版17025的基本要件是什么？帶著這些問題，來自質量部的amy老師給我們帶來了《打開質量管理之門》培訓。

（上圖amy 老師帶來《打開質量管理之門》）培訓

我們很多小伙伴在工作中，都或多或少需要接觸到客戶，在與客戶交往中，應注意哪些商務禮儀，商務活動的禮儀要求是什么，12日下午，Rita老師帶領大家學習了《商務禮儀》這門課。

（上圖，課程中同學們在積極發言，分享觀點）

另外在12日下午，行政部的陶主管帶來了《公司5S管理》這門課程，在課程中陶主管結合公司目前正在推行的5S活動，對5S推行背景，標準要求、實施細節等做了淺顯易懂的講解，小伙伴們紛紛表示受益匪淺。

(上圖5S推行課程-行政部陶主管 )

訓練營進行到第二天，frank分享了《溝通無限、從心開始》和《職場商務規范》、《客戶滿意》、《內部安全》四門課程。

（上圖-frank課程瞬間）

兩天的課程接近尾聲，相信很多理念、觀念、技巧已經潛移默化走進小伙伴的心中，為了檢驗大家的掌握程度，在全部課程結束后，HR組織了閉卷筆試考試，本次依然是85分及格，小伙伴們在非常認真的答題。

四、“溫馨畢業篇”

短短兩天的新員工訓練營馬上就要結束了，兩天里大家收獲了友誼，碰撞了思想的火花，相信帶著這些收獲，北測小伙伴們一定會在崗位上做出屬于自己的成績，我們的青春不散場，我們的青春在燃燒。

（根據兩天的積分排名，榮膺第一名的“五福”隊，小伙伴們撒花）。

我們的畢業大合照，未來的時間，我們總會有不期而遇的溫暖和生生不息的希望，小編祝愿這種希望永葆內心，我們一起呵護、關照。